蓝思科技财务怎么样？
本人目前在蓝思科技从事会计工作，对公司的财务状况比较了解。先说工资吧！工资的结构是基本工资+岗位工资+绩效工资+职务津贴+其他补贴（出差、餐补）-社保个人部分，其中，基本工资和岗位工资固定，绩效工资和其他各月都有浮动，根据每月的业绩完成状况来发；职务津贴分总监、部长、主任、经理分别不同。 就今年下半年来说，平均每个月的工资都在4000元左右（扣除五险一金和个人所得税后实发工资），年终奖视企业盈利情况和个人的绩效考核成绩而定，一般在3万左右。
再说福利，除了法定的节假日外，公司还享有96小时带薪年假(随工作年限增加)以及5天带薪假（入职满1年后享有）；节假日礼品、结婚礼金、生育礼品等一应俱全；每年免费健康体检一次。 作为一家外商独资企业，蓝思具有国际化的管理运营模式，注重员工培养和晋升机制，大量选拔优秀的内部员工做管理人员，给予内部员工很好的职业发展空间。
作为全球最大的视窗保护屏生产商，蓝思拥有完善的生产线和工作流程。在蓝思，只要你认真的去执行每一步操作规范和要求，就能够完成自己的工作并且得到相应的回报。 对于初入职场的新人，公司会给予充分的学习和实践机会，让新人员在较短的时间内适应并融入企业的文化氛围中。在培养新人方面，蓝思采用了师徒制，由老员工带领，手把手地教新员工，使新员工能够快速地掌握各项技能，顺利地完成从校园到社会的转变。
蓝思十分注重员工的培训和学习，每年都会投入大量的资金用于员工培训。通过内外部的培训，让员工能够不断地学习新知识、新理念，从而增强自身的竞争力。 在蓝思，只要你愿意，就能得到很大的学习和成长机会。